- 作者: K.ブランチャード,S.ボウルズ,Ken Blanchard,Sheldon Bowles,瀬戸尚
- 出版社/メーカー: ダイヤモンド社
- 発売日: 1999/02
- メディア: 単行本
- この商品を含むブログ (3件) を見る
p64 仕事の尊厳ということに価値を求めるのであれば、仕事をする権利を尊重しなければなりません。そうであれば、能力を出し切って精一杯働いている限り、その人たちにも仕事の尊厳があることを認めるべきです。
p73 数値で仕事をするのは、スコアボードばかりを気にしてボールを見ずにバスケットボールをやるようなものです。成功を望むなら、まず基本に目を向けること。そして第一の基本はチームです。
p74 組織本来の目的はもちろん顧客に奉仕することですが、組織が存在するそもそもの理由は、まず第一に組織で働く人たちに尽くすこと、そしてその人たちが住む地域社会に尽くすことにあります。
p122 私に、子孫やDNAを遺すことができないのなら、せめてガンホーだけでも遺したい。そう考えたのです。
p145 小さなパイしか持ってない家族が、大きなパイを持っている家族と同じ食卓で食事をするのは難しい
p174 労使紛争の根底にはたいてい心の問題があります。一番大きな問題は不信感です