リンクアンドモチベーションの小笹氏・勝呂氏著である。この手のビジネス本は当たり外れ（あるいはその時の問題意識や気分とフィットするかどうか）があるので、もっぱら図書館から借りることにしている。
さて本著は。。
随分人気のある本で届いたのが予約してから２ヶ月近くたっていたせいで、何故読もうと思ったかをすっかり忘れてしまっており、なかなか内容に入り込めなかった。まさに”今の気分にフィットしなかった”である。小笹さん、勝呂さんすいません。内容ではなく読む人の姿勢の問題です。。
とは言え、「ヒトこそ最大・最重要なリソース。カネもモノも作る・使うのはヒト（＊正確な記述ではありません）」という考え方には全くアグリーだし、Philosophy（理念）,Profession（仕事）,People（人材）,Privilege（特権）の４Ｐフレームは十分納得感がある。特に採用の時には有用ではないだろうか。いつかまた読むことになる本だと思います。
